桃園市人力資源管理協會-人力資源/人資/人資課程/人資法令/企業內訓/場地租借

課程名稱

企業如何因應勞動法修法及勞動檢查實務班

課程地點

桃園市 │ 中桃園市桃園區中山路468號7樓

報名日期

2016-04-27 ～ 2016-05-10

開始日期

2016-05-17 ～ 2016-05-17

課程時間

05/17(二)09:00~16:00

上課時數

費用

付費會員價

NT. 2000

一般會員價

NT. 2500

課程優惠專案

◎原價=2,500元(含午餐、講義、咖啡、茶)。

三人同行8折優惠或一人報三堂同享8折優惠

◎【會員優惠價】2,000元(恕不再享有其它折扣)。

本課程可登錄【終身學習護照】

課程目標

1.了解勞基法修改後勞檢重點及如何因應
2.了解最新勞基法對於勞工工時修正內容
3.了解最新勞基法對於勞工特休之規定及案例分析
4.了解最新勞基法對於加班費之計算及認定

課程大綱

1.2016勞動檢查的重點產業別？
2.縮短工時後業界出勤班表態樣案例解析?
3.檢查員經查稽查的重點規定有哪些？
4.出勤記錄究竟要記錄到分鐘為止嗎？
5.員工自行逗留公司需要給付加班費嗎?
6.按勞基法7天休息一天的規定，要如何讓出勤天數最大化？
7.特休未休假是否由勞方自行排定？
8.國定假日縮短後可否協商調移休假?
9.已經排定在其他日休息，就不會被處罰嗎？
10.面對法定工時40小時，延長工時正確定義為何?
11.加班費到底應該如何計算？按1.33、1.66計算有何風險？
12.加班費工資是依底薪計算嗎？業界錯誤案例解析?
13.如何判斷超時工作？待命時間須納入工時計算嗎？
14.休息時間為何?可否排除工時計算?
15.勞工同意加班，給付加班費後，是否仍有風險？
16.如何自我檢視公司的勞動條件是否有違法之虞？

授課講師

現任：

ＤＭ下載

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連絡電話

(03)3394779、3390366 張小姐
傳真電話：（03）3346057

注意事項

報名注意事項：
1.請收到本會確認開課通知後再進行繳費，並將轉帳執據(匯款單)上方註明：課程名稱、學員姓名，傳真至本會並來電確認。
2.繳費資訊
支票：抬頭桃園縣人力資源管理協會
郵政劃撥：帳號 19965891 ，戶名桃園縣人力資源管理協會
ATM轉帳：銀行代碼 803 ，帳號 003-10-213288-5

《郵政劃撥》劃撥金額：課程費用+$20元(含手續費)
《銀行匯款》聯邦銀行(803)，桃園分行(0032)，
帳號：003-10-213288-5，戶名：桃園縣人力資源管理協會
《支票給付》郵寄地址：330 桃園市中山路468號7樓　桃園縣人力資源管理協會收

◎原價=2,500元(含午餐、講義、咖啡、茶)。

三人同行8折優惠 或 一人報三堂同享8折優惠

◎【會員優惠價】2,000元(恕不再享有其它折扣)。

本課程可登錄【終身學習護照】

三人同行8折優惠或一人報三堂同享8折優惠